La morigeración de los efectos del fuero de maternidad en las relaciones de trabajo, un análisis desde los principios mínimos fundamentales del trabajo y el principio de progresividad y no regresividad /
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Resumen La constitución colombiana de 1991, incorporó derechos estratégicos para las mujeres como la participación ciudadana, la libertad, la igualdad frente a los hombres, el derecho a conformar una familia, la protección durante el embarazo, el derecho a ejercer una profesión, entre otros; derechos que ya habían sido reconocidos en instrumentos internacionales y que fueron ratificados por el Estado Colombiano. Teniendo en cuenta los recientes cambios a nivel de corte constitucional en la sentencia SU-075/2018 se hace indispensable determinar, cual ha sido la progresividad frente a la protección de la maternidad ante el despido injustificado y el alcance del fuero de maternidad, teniendo en cuenta la necesidad de la protección de familia.